領航玻璃以理念奠基、視道德倫理重于商業(yè)利益。堅持以能力從市場獲取公平回報,致力于規(guī)范、透明的企業(yè)文化建設和穩(wěn)健、專注的發(fā)展模式。
領航人的使命:堅持“務實、創(chuàng)新”的理念,通過綠色發(fā)展,創(chuàng)新發(fā)展,做Z值得信賴的節(jié)能玻璃供應商。
1.永遠向客戶提供滿足其需要的產品和良好的售后服務;
2.不斷鉆研技術,提高生產技術和科技研發(fā)實力;
3.提高效率,實現業(yè)內好的盈利水準;
4.樹立品牌,成為房地產行業(yè)Z知名和Z受信賴的企業(yè);
5.以誠信理性的經營行為樹立y秀新興企業(yè)的形象;
領航人的事業(yè)觀:奉行職業(yè)事業(yè)化的理念,追求“愛崗敬業(yè)、盡職盡責”的精神,打造創(chuàng)新、高效、快樂的團隊氛圍。領航人傳播的是正能量,每一個領航人都是形象大使,心靈純凈,善待生活,堅持做好每一件有意義的事。
1.對客戶,創(chuàng)造一個展現自我的理想空間;
2.對投資者,回報一份令人滿意的理想收益;
3.對員工,提供一個成就自我的理想平臺;
4.對社會,樹立一個現代企業(yè)的理想形象。
領航的用人觀:德才兼?zhèn)?,以德為先?/span>
1.熱忱投入、出色完成本職工作的人是公司Z寶貴的資源。
2.尊重人,為y秀的人才創(chuàng)造一個和諧、富有激情的環(huán)境,是領航成功的首要因素。
3.我們尊重每一位員工的個性,在發(fā)展機會面前人人平等;營造和諧的工作氛圍,倡導簡單而真誠的人際關系。
4.職業(yè)經理團隊是們人才理念的具體體現。持續(xù)培養(yǎng)富有激情和創(chuàng)造性的職業(yè)經理隊伍,是領航發(fā)展的一項重要使命。
領航的管理理念:規(guī)范化、標準化、系統(tǒng)化。
1.標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。
2.規(guī)范、誠信、進取是領航的經營之道。
3.鼓勵各種形式的溝通,提倡信息共享,反對黑箱操作?! ?/span>
領航的市場觀:以市場為導向,以營銷為驅動,圍繞市場做好支持工作。
1.市場定位:做中國節(jié)能玻璃行業(yè)的領跑者。
2.通過市場創(chuàng)新、產品創(chuàng)新、服務創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,追求有質量、有效率的持續(xù)增長。
3.在新經濟時代,領航人要銳意進取,永懷理想與激情,持續(xù)超越自己的成績,持續(xù)超越客戶的期望。
4.尊重客戶,理解客戶,持續(xù)提供超越客戶期望的產品和服務。
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